SDGsSustainable Development Goals

SDGs

社員も、家族も、
世界も明るく SDGs

私たちははじめています、未来のために

カケフグループは、創業時より「鐵」の可能性と再生可能な性質を信じて、一貫して「鐵一筋」に事業を展開して参りました。創業者より脈々と継がれてきた信条は、鐵の新しい利用価値であったり、より無駄のない生産技術であったり、いつしかその考えがそのまま時代の求めるニーズに沿ったものになりました。そして、社会に有用な商品を提供し続けるため、企業として存続し続ける。私たちは、サステナブルな社会の実現とカケフグループの持続的な成長の両立を目指し、活動に取り組んでいます。

「共支、共育、共創で地球をより良く SDGs」

~共に支え、共に育ち、
共に新たな価値を創造する~

鉄鋼業がSDGsの実現に貢献。持続可能なエネルギー源、炭素排出削減、循環経済を推進し、地球環境を守り、社会の課題解決に挑戦。人々の生活向上やインフラ整備に欠かせない存在として、貢献価値を追及します。

株式会社カケフホールディングス
代表取締役社長 掛布 拓雄

代表取締役社長 掛布拓雄

持続可能な開発目標(SDGs)とは

sdgs

持続可能な開発目標(SDGs:Sustainable Development Goals)とは、2001年に策定されたミレニアム開発目標(MDGs)の後継として、2015年9月の国連サミットで加盟国の全会一致で採択された「持続可能な開発のための2030アジェンダ」に記載された、2030年までに持続可能でよりよい世界を目指す国際目標です。17のゴール・169のターゲットから構成され、地球上の「誰一人取り残さない(leave no one behind)」ことを誓っています。SDGsは発展途上国のみならず、先進国自身が取り組むユニバーサル(普遍的)なものであり、日本としても積極的に取り組んでいます。

引用:外務省HP

活動報告

活動報告

  • SDGs ページを開設致しました。今後、SDGsページより、活動報告を発信してまいります。

活動報告

環境に配慮した事業活動

エネルギーをみんなに そしてクリーンに つくる責任 つかう責任 気候変動に具体的な対策を

カケフグループでは自社事業から発生する環境負荷に配慮した事業活動を実践しています。
社内照明については、ほぼ全てをLED に切り替えしており、工場内のフォークリフトの一部にEV車を導入し、自社で消費するエネルギーの削減に努めています。
また、自社工場や施工現場、オフィスなどから排出される廃棄物についても、適切に管理・分別を実施し、循環型社会の実現に取り組んでいます。加えて、製品梱包の簡易化や顧客に納入した製品の木材スキットを回収しリサイクルすることなどによって、顧客から生じる廃棄物の削減にも積極的に関わっています。

環境に配慮した事業活動
私たちの目指すところ
  • 2030年までにコピー機のカウンター数を2023年比で20%削減する。
  • 廃棄物関連法規違反0件を維持していく。
  • 2030年までに自社所有フォークリフトを全てEV化する。
  • 2030年までに簡易梱包納入取引先数を6社以上とする。(2023年時点 2社)
  • 2030年までに木材スキット回収取引先数を7社以上とする。(2023年時点 3社)

環境に優しい商材の普及

エネルギーをみんなに そしてクリーンに 気候変動に具体的な対策を

カケフグループでは、再生エネルギー普及に資する商材を開発、展開しており、社会的、環境的側面においてもポジティブな影響をもたらしています。
具体的には小規模~大規模太陽光発電向け野立て用太陽光パネル設置架台から、太陽光パネル設置型カーポートなどその目的に沿った商品を取り揃えゴルフ場跡地や企業の駐車場、商業施設への設置実績を有しています。
また、既存の商品以外にも次世代太陽光パネルを用いた太陽光設備の開発を進めており、いままで設置できなかった場所への商品展開をすべく持続可能な商品開発を進めて参ります。

環境に優しい商材の普及
私たちの目指すところ
  • 2030年までに再生可能エネルギー推進に資する商材を新たに 2タイプ開発し、発売する。

高品質かつ安全な製品の供給

すべての人に健康と福祉を 産業と技術革新の基盤をつくろう 住み続けられるまちづくりを

コイルセンター事業においては、「バリつぶし」、「粘着ロールによるゴミ取り」、「フィルム貼り」等の処理を鋼板に施しており、キズや汚れの発生防止を徹底しているとともに、仕上がりの美しさはもちろんのこと、鋼板を使用する工場や施工現場での安全性にも配慮します。
また、住宅建材事業においては、お客様からのご要望を受け、企画、設計から加工、納品まで一貫した体制を更に整備、充実させ、多種、多様なニーズに対し、高品質はもとより、人、社会にとって安心、安全な商品の開発、提供をします。

高品質かつ安全な製品の供給
私たちの目指すところ
  • ISO9001(品質マネジメントシステム)認証を維持していく。

地域貢献

働きがいも経済成長も

カケフグループは、岐阜県可児市を中心に、様々な地域貢献活動を行っています。
具体的には、インターンシップの開催による地域の学生への職場体験の機会の提供や、地域の産業フェアへの協賛による可児市の魅力向上と PR など、積極的な取組みを行ってきました。
今後についても、インターンシップと、新卒採用を継続して行い、地域の雇用創出に努めていく方針です。

地域貢献
私たちの目指すところ
  • 毎年インターンシップを開催する。
  • 毎年の新卒採用を継続していく。
  • 2024年から2030年まで累計10名以上新規採用する。

安全・安心な職場環境の整備

働きがいも経済成長も

カケフグループでは、従業員の労働負荷についても適切に管理し、安全・安心な職場環境の整備に努めています。
月1回のグループ安全委員会の開催や、年1回のKY活動を通して、労働災害の未然防止に努めたり、定期健康診断においては、対象者受診率100%を徹底しており、従業員の健康衛生の増進にも努めています。
また、職場での働き方や労働環境の改善を通して社員の健康と幸福を最優先に考え、社員一人一人が自己実現を追求しながら、仕事と家庭のバランスを取ることができるよう支援していきます。

安全・安心な職場環境の整備
私たちの目指すところ
  • 2030年までに月に1度以上のノー残業デーを新設する。
  • 男性社員の育児休暇の取得を推進し、希望者については100%の取得を目指す。
  • 定期健康診断受診者100%を継続する。
  • 毎年の重大労災事故(被災者の休業が4日以上となる事故)発生件数0件を維持していく。

プロジェクトメンバー

プロジェクトメンバー

推進責任者

  • 山岡 英史

プロジェクトリーダー

  • 松髙 英樹
  • 両部 めぐみ
  • 纐纈 達也
  • 渡邉 光明
  • 古澤 輝美

プロジェクトメンバー

  • 堂満 孝輔
  • 田口 龍之介
  • 柴田 茉弥
  • 深貝 さやか
  • 加藤 奈津子
  • 河原 亮
  • 木澤 亨哉
  • 濱中 亮
  • 佐々木 涼爾
  • 鈴木 千恵子
  • 木野 幸恵
  • 麦島 知華